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东丰县基层医疗机构负责人聘任大会召开

  9月5日,“东丰县基层医疗卫生机构负责人聘任大会”在县疾控中心五楼召开。
  会上,东丰县卫生局党委副书记、纪委书记孙义平为新选聘的23家基层医疗机构负责人颁发了聘任证书,至此,东丰县卫生系统基层医疗机构负责人选聘工作全部结束。
  东丰县卫生局党办主任介绍说:“此次选聘工作从8月份开始,通过个人自荐、群众推荐、民主测评、组织考察、党委聘任等程序,公开选聘了全县23家基层医疗机构负责人。这次聘任工作的最大亮点是院长由群众选出来的,每届任期只有三年,工作业绩突出的可以继续聘任,不称职的就得卷铺盖下台,这就彻底转变了以前乡镇卫生院院长多干少干一个样、干好干坏一个样,只要不出大的差错就是好院长的状况”。
  据了解,东丰县是吉林省医改试点县,从2009年开始就积极开展医改的各项工作,2010实现了国家基本药物制度基层全覆盖,公共卫生服务、村卫生室一体化管理、公立医院改革等项工作也先后受到了省市卫生部门的表彰,2011年该县打破传统的管理模式,将政府办基层医疗卫生机构全部转变为“收支两条线”管理,今年8月份更是大胆创新、打破常规,将基层医疗机构负责人由传统的党委任命制转变为聘任制,完成了管理模式和用人机制上的彻底转变。

时间: 2011年09月08日

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